《瑪嘉烈與大衛系列: 前度》裡面的一對戀人–瑪嘉烈與洛奇—在畫廊有以下的對話互動.
瑪嘉烈問洛奇: 「你覺得愛情最好既距離系咩?」
洛奇回答:「愛情呢, 系應該無距離. 有距離即系有隔膜.」
瑪嘉烈望住洛奇數秒, 說: 「但唔系應該咩既關係都要有適當的距離咩……兩個人太近, 其實咩野都睇唔清.」
她走向洛奇, 靠近到她既鼻掂到洛奇既鼻, 望著洛奇說: 「你宜家睇得清我咩?」
然後, 瑪嘉烈往後退幾步, 望住洛奇說: 「宜家咪睇得清囉. 」
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何須外求職場生存之道
一天, 驢仔腳步浮浮的來到生涯達人的面前.
生涯達人問: 驢仔, 你來自哪裡?
驢仔皺著眉回答: 我來自苦海.
生涯達人微笑問: 你因何事來我這裡?
驢仔渴求的說: 我是來請教苦海生存之道的真正答案. Continue reading
講故事 · 如照鏡
曾經透過敘說和探索自己的故事而經歷療瘉的人都不約而同表達:
講故事，如「照鏡」°
佩真來的時候愁容滿臉, 對於現在的文職工作感到非常苦悶, 很想辭職, 可是自己已經轉了幾份跟文書或接待相關的工作, 還是做得不順心稱意. 在面談裡, 佩真敘說了幾個自己的故事. 她想起自己小時候會「無無聊聊」的盯著牆紙的細紋, 舉起自己小小的雙手入神的比劃著. 她雀躍地分享自己喜歡看的精靈動畫, 特別是其中一個身上有「奇怪」的法寶可以替人家解決問題. Continue reading
Are you ready to tell your career story?
Once Upon a Time…Telling Your Career Story
Learning from other people’s stories can also help you to tell your own.
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解難的鑰匙: 講自己的故事
故事是人生的隱喻, 一種發生的可能性.
每個故事都是一條[自我]理解世界的路徑, 幫助我們脫離迷惘狀態, 提供生活建議.
— 麥成輝
在工作的世界裡, 「問題天天都多」. 因此, 讓人容易跌入無力感, 憤世嫉俗(cynical)的心理漩渦．其實, 問題不是客觀的一件東西. 問題本身是一個故事, 一個當事人與其「問題」之間的故事.
B面對的工作問題是他時常很容易忟憎同發脾氣, 越不想發脾氣, 越忍住, 反而發脾氣越頻密, 也越激烈. 同事與上司都對他敬而遠之. 他為控制不了自己的情緒感到既痛苦又無助. Continue reading
最強大的自己
不少人面對學業/職場的困局感覺尤如身處茫茫大海或怒海. 他們想表達的是在學業/職場中經歷的極大無奈, 無助及沮喪. 很多人以為困局的出現是因為自己還做得不夠好, 是自己能力不夠. 他們曾經以為在職涯之海的生存之道是壓抑, 埋沒, 否定, 改變真正的自己.
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Burnout @ Work
“Burnout” is a common phenomenon at the workplace, yet people rarely come to realization about its occurrence in their worklife, and its implications to their survival in the changing work world and to their overall well-being.
如何找到你的理想職業?
無論是剛畢業的大學生或是在職中年人士, 前來接受生涯輔導, 很多是想找到他們的理想職業. 他們在學業/工作裡掙扎, 感到處於困局, 苦於沒有出路是他們的心理寫照.
“什麼工作都去找. 有就去做”
我想要的職業/工作環境是怎麼樣? 有穩定收入就可以? 我工作不開心, 心裡面有種迫切感, 很”心急”的想要離開那個讓自己困擾的工作環境 (例如: 讀個學位, 轉行). 我會”大包圍”的, 只要符合最低要求的工作就會去應徵. 如果有 offer或是有人介紹, 我往往就二話不說的去了. 當我做了那份工作後, 發覺自己根本沒有任何興趣, 然後遇到各樣 “意想不到” 的困難, 自己過得比辭工前更痛苦, 甚至每天上班的動力都失去. Continue reading
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